Le fil rouge de son parcours professionnel, c’est “le jeu et le rebond des opportunités”.
Après un diplôme d’ingénieur thermicien, il démarre immédiatement dans une société de services en tant que chef de projet sur des missions Systèmes d’informations : “J’y suis arrivé presque par hasard. J’ai passé l’entretien pour m’entraîner, mais ça s’est tellement bien passé ! ”.
Au travers d’une des missions, il travaille pour un GIP en pleine création du portail “Net Entreprise”. Il se fait débaucher et les rejoint dans l’aventure.
Au bout de 4 ans, le développement de la plateforme atteint un palier : moins d’évolutions, moins de projets. Alexandre réfléchit à un changement… Et c’est là que l’opportunité CG2 se présente !
“Un ancien collègue y avait passé des entretiens et m’a transmis les contacts”. Il passe les entretiens et entre le cadre atypique de la péniche (à l’époque 😉), la proximité managériale qui lui plaît et un système de valeur qui lui correspond, Alexandre ne réfléchit pas très longtemps avant de rejoindre notre cabinet.
Et 15 ans plus tard, Alexandre ne regrette pas sa décision : “Pour moi, CG2 est toujours une boîte intéressante, pertinente, qui sait évoluer. Elle garde sa collégialité tout en étant nourrie de toutes ses différences”.
Depuis 7 ans, Alexandre est aussi porteur de l’offre santé chez CG2 Conseil aux côtés d’Olivier Treps. Et oui, encore une opportunité inopinée !
La découverte d’un secteur qui n’a fait qu’accroître sa motivation au quotidien : “La finalité de nos missions concerne des enjeux patients. C’est très valorisant”.
Son point fort 👉 La combinaison de son savoir-faire et de son savoir-être
Ce qu’on aime chez lui 👉 Son empathie et son humour, mis à bon escient dans le monde de la santé.
