Identité

Identité

CG2 Conseil est un cabinet créé en 1997, dont le capital est exclusivement détenu par les associés.
Notre équipe est composée de professionnels expérimentés issus du monde de l’entreprise.

Quelques chiffres

28

ans d’existence

62

collaborateurs

962

années d’expérience

14

M€ de CA

L'équipe dirigeante

Olivier Treps

Président

Olivier TREPS
Virginie FITOUSSI

Virginie Fitoussi

Directrice associée

Alexandre COSTA

Alexandre Costa

Directeur associé

Islem KAOUECH

Islem Kaouech

Directrice associée

Isabelle POSTIC

Isabelle Postic

Directrice associée

Pascal Sirieix

Directeur associé

Pascal SIRIEIX

Portraits de collaborateurs

Alexandre
Alexandre
Manager
Alexandre a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2007 avant...
pierre1
Pierre
Consultant Sénior
Pierre a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Sénior au sein de l’équ...
FXM1
François-Xavier
Manager
François-Xavier, a rejoint CG2 Conseil comme consultant senior en 2018, pou...
GAN
Guy
Consultant Senior
Guy, a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2022.
CARRARA Sylvain
Sylvain
Consultant Senior
Sylvain a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2020.
philippe1
Philippe
Consultant Senior
Philippe a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2023.
SAINCLAIR Pierre-Elliot
Pierre-Elliott
Consultant Senior
Pierre-Elliott a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior dans l'é...
Christophe
Christophe
Consultant Senior
Christophe a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2011.
PACE Damien
Damien
Consultant Senior
Damien a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2020.
aymeric
Aymeric
Consultant Senior
Aymeric a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2020.
SOURISSEAU Karine
Karine
Consultante Senior
Karine a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultante Senior en 2019.
LEMOINE Marie
Marie
Responsable Commerciale
Marie a rejoint CG2 Conseil en tant que Responsable Commerciale en 2016.
richard1
Richard
Consultant Senior
Richard a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2023.
MENARD Guillaume
Guillaume
Consultant Senior
Guillaume a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2018.
thierry1
Thierry
Consultant Senior
Thierry a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2022.
SBL
Sébastien
Consultant Senior
Sébastien a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2021.
Alain
Alain
Consultant Senior
Alain, a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en janvier 2020…...
LOEB Jean-Charles
Jean-Charles
Consultant Senior
Jean-Charles a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2012.
laurent1
Laurent
Manager
Laurent a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2011 et a év...
BOUQUEREL Olivier
Olivier
Coach Certifié
Olivier a rejoint CG2 Conseil en 2016 en tant que Consultant Senior, avant ...
Jean
Jean
Consultant Senior
Jean a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior en 2013, et a inté...
Cyrille
Cyrille
Consultant Senior
Cyrille a rejoint CG2 Conseil en tant que Consultant Senior au sein de l'éq...

Nos valeurs

Nous parlons vrai

Accepter que nous ne détenions pas la vérité et travailler dans l’échange, deux clés essentielles pour la relation de confiance avec nos clients. Dans le respect et la bienveillance, nous pensons que parler vrai est toujours gagnant sur le long terme.

Nous nous autorisons à sortir du cadre

Dans nos missions, créativité et méthodologie vont de pair ! Fort de nos expériences, nous adaptons nos approches et notre méthodologie pour mieux correspondre à la réalité de nos clients.

Nous cultivons la confiance

Nos consultants réalisent leurs missions en totale autonomie et peuvent s’appuyer sur la communauté CG2, qui répondra toujours présente. Cette liberté est basée sur la confiance mutuelle entre le consultant, le management et le client.

Nous sommes solidaires en toutes circonstances

Le partage des connaissances et des expériences pour permettre à chacun de grandir et à l’entreprise de diversifier son champ des possibles.

Nous veillons à l'équilibre de vie

Nous préservons l’équilibre de vie des salariés malgré les exigences du métier de consultant. Pour cela, nous activons plusieurs piliers : mettre en place un soutien des consultants, organiser des priorités et gérer l’imprévu par anticipation.

Notre singularité

L'expérience
au delà de
l'expertise

La complémentarité
au delà de
l'individu

La transmission
au delà de
la réalisation

L'authenticité
au delà de
l'adaptabilité